Dat jij je thuis voelt bij ons vinden wij heel belangrijk. Daarom hebben we een inclusieve cultuur waarbij iedereen welkom is. Ongeacht achtergrond, arbeidsbeperking, geslacht, leeftijd, geloofsovertuiging en seksuele geaardheid. Ook streven wij naar een goede mix in het team. Alle Bright-medewerkers hebben gelijke kansen om te groeien.
Financial Controller
- Amsterdam
- € 50.000 - € 72.000 per jaar
- Finance
Ben jij een held met cijfers, analytisch en nauwkeurig en gewoon een pro in finance? Heb jij een interesse in duurzaam beleggen? Beter lees je nu dan even verder.
Functieomschrijving
Ben jij een held met cijfers, analytisch en nauwkeurig en gewoon een pro in finance? Heb jij een interesse in duurzaam beleggen? En zoek jij een plek waar je écht het verschil kunt maken? Beter lees je nu dan even verder.
Bij Bright ga jij een sleutelrol spelen. Want je beheert en controleert ons verantwoorde beleggingsfonds: de kern van ons ambitieuze bedrijf. Bright zit in de scale-up fase en is op zoek naar de allerbeste mensen zodat we samen exponentieel kunnen groeien.
Jouw rol
Als Controller maak je deel uit van onze financiële afdeling en draag je bij aan het fondsmanagement van ons Bright LifeCycle Fonds. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om het fonds, de procedures en de rapportages naar een hoger niveau te tillen. Samen met het team geef je gevraagd en ongevraagd advies aan onze Hoofd Finance. Daarnaast fungeert jouw team als het aanspreekpunt voor vragen van de collega’s en externe partners. Als groeiend bedrijf verwachten we ook dat je meedenkt in onze optimalisatie en (op termijn) onze beleggingen.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
Reconciliëren van maandelijkse geldstromen binnen de fondsen.
Opstellen van periodieke rapportages, waaronder SFDR- en MER-, MESRAP-rapportages.
Beantwoorden van interne en externe vragen over het fonds.
Uitvoeren van het beleggingsbeleid en bewaken van het risicomanagement op portefeuilleniveau.
Uitvoeren van periodieke rendementsanalyses en marktvergelijkingen.
Periodiek uitvoeren van risicoanalyses, zoals liquidity stress tests.
Controleren van de door de fondsadministrateur aangeleverde (half)jaarrekeningen.
Opstellen en updaten van fondsdocumentatie (denk aan EID, prospectus, aanvullende voorwaarden…)
Bewaken van de financiële positie van het fonds en toetsen aan het lange termijn rendementsdoel.
Indien nodig, adviseren over bijstellingen in het beleggingsbeleid en selectiecriteria van beleggingen.
Samenwerken met externe boekhouders, accountants en fiscalisten.
Vereisten
Wie zoeken wij?
Je hebt een WO-werk en denkniveau.
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Je hebt ervaring met financiële controlling en/of fund management.
Je hebt affiniteit met (duurzaam) beleggen
Je bent ervaren in Excel
Kennis van Thomson Reuters Eikon, Visual Basics en Python is een pré.
Je hebt een hands-on mentaliteit en denkt graag mee over hoe wij processen efficiënter in kunnen richten .
Eigenschappen die jou kenmerken: punctueel, integer, proactief, positief, analytisch en resultaatgericht.
Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands en Engels.
Heb je niet alle kennis in huis, dan gaan we jou die leren.
Wil jij deel uitmaken van ons team en bijdragen aan de groei en professionalisering van ons fonds? Solliciteer nu!
Benieuwd naar wat we nog meer bieden naast een vast salaris? Lees dat hieronder...
This role requires fluency in Dutch, both spoken and written. Therefore only applicants meeting this requirement will be considered.
of
Details
- Amsterdam
€ 50.000 - € 72.000 per jaar
Finance
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Diversiteit en inclusie bij Bright
Wat bieden wij jou?
Money, money, money… en wat extra's
Je krijgt een goed salaris dat past bij je ervaring. Precies wat je verdient dus. (Check de vacature voor de details.) En over pensioen gesproken: daar doen we uiteraard ook aan mee. Vanaf week één open jij een Bright-rekening voor jezelf — op onze kosten. Na een half jaar doen we er nog een schepje bovenop met een lijfrente-regeling (pensioen dus!).
Wat je nog meer krijgt? 👉 Reiskostenvergoeding 👉 Telefoonvergoeding 👉 8% vakantiegeld 👉 25 vakantiedagen (op fulltime basis) 👉 Betaald vrijwilligerswerk (als je daar tijd aan besteedt)
Da’s best een mooie pot, toch?
Groei? Yes please.
Na een half jaar kun je een vast contract krijgen. En wil je je Wft Basis-papieren halen? Doen! Wij helpen je erbij. We geven je de ruimte om te groeien. In je werk, in je rol — en gewoon als mens. Want als jij groeit, groeien wij ook.
Team op kantoor
We werken graag samen. En dus zie je ons meestal op kantoor. Soms thuiswerken? Natuurlijk kan dat. Dan Google Meeten we gewoon even. Oh, en je lunch? Die hoef je niet zelf te regelen. Onze chef kookt elke dag een verse, gezonde én lekkere lunch en goeie gesprekken. Daar wil je bij zijn. Op kantoor werk je met een klein, betrokken team. In een informele sfeer. Voor een werkgever met een missie. Geen winstmaximalisatie, wél waarde creëren.
Scale-up en B Corp
We zijn een echte scale-up. Met alles wat daarbij hoort: 👉 Fairchain koffie 👉 Gezamenlijke lunch 👉(0.0) biertjes op vrijdag 👉 Af en toe een goeie slechte pubquiz 👉 Pogingen tot humor 👉 Een weekend weg in de Ardennen (of ergens anders)
En sinds 2024 zijn we B Corp. Dus ja, we nemen duurzaamheid, gelijkheid en eerlijkheid serieus. Zó serieus dat we er ook lol in hebben.
Wij zijn Bright
Dus… Wij zijn Bright. Jij ook?
Wie zijn wij?
Wij zijn een jonge speler in de financiële markt met aandacht voor onze leden.
Duurzaamheid, transparantie en onze deelnemers voorop zetten, vinden wij belangrijk (ook te lezen in onze duurzame missie en sociale missie).
Van de ouwe, suffe financiële wereld blijven we ver weg. We willen juist de boel opschudden. Met eerlijke en duidelijke producten. Uitgelegd in heldere taal.
Ons kantoor zit op het Rietlandpark in Amsterdam en is gemakkelijk te bereiken. Tram 7 en 26 stoppen voor de deur.
Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures is niet gewenst en er wordt niet op gereageerd.